Cara kita bekerja telah berubah secara drastis di dua tahun terakhir. Dari mulai pekerjaan yang tidak lagi memerlukan karyawan untuk duduk bersamaan, hingga meningkatnya prioritas perusahaan untuk kesejahteraan karyawannya. Peningkatan kesadaran perusahaan bahwa karyawan adalah tulang punggung dari ...

Tahun 2021 telah dilewati. Beberapa orang mencapai resolusinya dulu di tahun 2021, tetapi ada juga yang masih berjuang untuk mencapainya. Coba refleksikan kembali, apa yang kamu sudah capai di tahun 2021? Baik itu untuk lebih produktif, lebih dekat dengan keluarga, menurunkan berat badan, lebih foku...

Pada masa pandemi Covid-19, konten-konten mengenai kesehatan mental di media sosial pasti sudah tidak asing lagi. Berbagai organisasi, baik profit maupun non-profit, berlomba-lomba untuk mengedukasi masyarakat terkait pentingnya kesehatan mental di masa pandemi dan mengadakan webinar serta workshop ...

“72% karyawan menyukai company culture yang bersifat hybrid“ Sebuah konsorsium dari Slack, bernama Future Forum, baru saja merilis sebuah studi yang menunjukkan bahwa, dari banyak perusahaan, mayoritas 72% karyawan menyukai company culture yang bersifat hybrid, dimana mereka memiliki ops...

Tes inteligensi dan kepribadian merupakan aspek-aspek yang sudah umum digunakan dalam dunia rekrutmen. Dengan dilakukannya asesmen inteligensi dan kepribadian terhadap kandidat, tim HR diharapkan dapat memahami atau memprediksi kinerja dari masing-masing kandidat ketika sudah bekerja nantinya (Edenb...

Pernahkah Anda bertanya, “Apa yang dapat membuat seseorang bertahan dan sukses di tempat kerjanya?”. Tempat kerja seringkali berperan sebagai sumber...

Maret 2020, World Health Organization (WHO) mendeklarasikan COVID-19 sebagai sebuah pendemik. WHO dan instansi kesehatan di seluruh dunia sudah mulai bergerak....