Hustle culture adalah budaya kerja dimana individu menjadi “gila kerja” tanpa memikirkan waktu maupun kondisi diri. Salah satu penyebabnya adalah perilaku toxic productivity, yang dapat saja diturunkan dari perilaku pemimpin atau leaders dalam organisasi. Bagaimana cara mengetahui jika gaya kepe...

Tak terasa, Firstasia Office (FAO) telah menerapkan hybrid working selama kurang lebih tiga tahun. Para leaders pun ingin mengetahui efektivitas dan dampaknya. Maka dari itu, tim Research & Product Innovation Firstasia Consultants melakukan riset terhadap penerapan hybrid working di FAO. Walaupu...

Sejak terjadinya pandemi COVID-19 di tahun 2020, Firstasia Office telah menerapkan sistem hybrid working sampai hari ini. Setelah tiga tahun, kami pun melakukan riset terhadap penerapan sistem ini. Hasilnya? Ternyata sistem hybrid working di Firstasia Office telah berjalan dengan efektif! Apa sih ...

Bulan Juni memang identik dengan musim panas, dan tentunya liburan serta kegembiraan. Maka dari itu, tidak jarang kita melihat rekan-rekan kerja yang mengambil cuti dan pergi healing. Walaupun memang akan membuat kita lebih happy, tapi kita tidak bisa setiap saat ikut cuti dan healing, kan? Ingat, t...

Hybrid working telah berubah dari suatu tren menjadi salah satu solusi di dunia kerja. Tentunya diperlukan usaha dari pihak organisasi serta karyawan untuk mengoptimalkannya. Lalu, apa langkah awal yang bisa dilakukan karyawan agar tetap produktif di sistem kerja hybrid? “Semua dimulai dari di...

Setiap tahunnya, Lebaran memang salah satu momen yang paling ditunggu-tunggu oleh banyak masyarakat Indonesia. Selain untuk saling bersilaturahmi dan berbagi, hal lain yang spesial adalah turunnya Tunjangan Hari Raya (THR) dari kantor. Tentunya banyak hal yang harus disiapkan dalam menyambut Lebaran...

Dewasa muda adalah fase dimana individu dituntut untuk mulai memenuhi tanggung jawabnya. Ibarat dilepas ke lautan luas, individu akan mengalami peralihan dari masa remaja menuju pendewasaan. Tentunya ada cukup banyak gejolak ombak yang dapat memengaruhi individu dewasa muda, yang berpotensi menyebab...

Digitalisasi tidak hanya datang dan menantang dunia, namun juga berbagai lini bisnis. Salah satunya adalah para headhunter dan bisnisnya, dimana munculnya permintaan untuk “digital talent”. Salah satu hal terpenting untuk bisa memenangkan bisnis headhunter dalam dunia digital ini adalah ...

Memang tidak bisa dipungkiri kalau teknologi sudah dan akan menjadi semakin canggih. Wajar saja jika hal ini membuat kita merasa resah kalau peran-peran kita akan digantikan oleh robot. Tapi belum tentu! Ada hal yang bisa menjadi jawabannya, yaitu Society 5.0 dimana ruang digital dan ruang fisik aka...

Sepanjang tahun 2022, tuntutan dunia kerja sudah semakin berubah. Muncul prioritas mental health dan tuntutan fleksibilitas kerja dari karyawan. Dengan digitalisasi yang juga semakin berkembang, ke mana kira-kira arah dunia kerja akan bergerak? Gig Economy adalah tren pasar kerja yang bersifat jan...